南宁市第六人民医院全面推进清廉医院建设 擦亮“小霞清风”品牌 为医院高质量发展护航

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自大力推进清廉医院建设工作以来，南宁市第六人民医院（以下简称六医院）党委从严落实管党治党主体责任，以“引、建、育、控、治”五字诀为抓手，构建“一把手”和领导班子监督体系，统筹推进清廉医院建设走深走实。2023年，六医院荣获清廉广西建设工作“先进集体”称号。

走进六医院梁小霞烈士纪念馆，梁小霞的雕像格外引人注目，雕像中的梁小霞目光坚定、风华正茂，纪念馆文字、图片、实物及视频等学习英雄先进事迹，追忆梁小霞短暂而灿烂的一生。

医院党委书记张玲介绍，医院坚持以“小霞”党建文化体系为主线，以“小霞清风”品牌建设为抓手，常态化开展清廉党支部、清廉科室创建和“五星”党建评比。以弘扬“梁小霞优秀品德”为切入点，以“馆上阵地(梁小霞烈士纪念馆)、墙上阵地(科室“小霞清风”文化墙)、掌上阵地(医院官网廉政专栏)”多元廉政阵地建设为载体，引导党员、干部职工深入学习“小霞”优秀品德内涵，在潜移默化中接受廉政教育，营造风清气正、干事创业的良好氛围。

在医院干部职工电脑里，当电脑处在待机时，就能看到循环播放着廉洁警言的“廉政屏保”“廉洁壁纸”，让廉洁清风浸润干部职工的心田，增强干部的廉洁意识和纪律意识。

医院党委副书记、纪委书记葛利辉表示，医院坚持理论武装，通过每年8月份开展的“小霞清风文化宣传月”和“纪委书记面对面”“三谈一访”等活动，深入开展政治理论、法律法规、医德医风、警示教育等“五个一”主题宣教活动。发布廉政典型案例、党纪条规和廉政故事，结合重要节假日，开展“送廉洁对联、过廉洁春节”“端午送清风香囊寄廉情”等活动，让广大干部职工在潜移默化中吸取“廉”文化精髓。

党建八项规定、党员干部七笔账、廉政准则八条禁令、廉洁自律十不准……六医院将行政办公区的党建文化长廊、廉洁文化长廊等阵地集群，将党建知识以及反腐倡廉知识性、教育性、警示性融为一体，厚植医院清风正气。

“我郑重承诺，对照医疗卫生行风建设‘九不准’和广西壮族自治区医疗卫生机构及其工作人员廉洁从业规定的要求，自觉做到廉洁自律和廉洁从业，不靠医吃医、不靠药吃药，不收受服务对象红包……”这是六医院医务人员作出的廉洁从业承诺和递交的廉洁从业承诺书。

据了解，该院坚持将“小霞清风·整肃行风·优化服务”活动与纠风反腐专项整治工作相结合开展专项督查。召开医药购销廉洁共建座谈会，与医药供应商签订“廉洁协议合作书”，与重点岗位重点人员签订廉洁从业承诺书。线上线下发布举报方式公告，制作举报投诉箱收集投诉意见及问题线索。以“小切口”精准解决群众身边“大问题”，保障专项整治落地见效，擦亮“小霞清风”廉政品牌，为医院高质量发展清障护航。